• MODELOS DE GESTIÓN DE CALIDAD EN SALUD

  • TRABAJANDO EN UN AULA VIRTUAL

     

     

  • CONOCIENDO EL MODELO DE GESTIÓN DE CALIDAD EN SALUD

    Este bloque esta integrado por tres temas :  

    Introducción al MGCS, Conociendo el MGCS y Herramientas de la DGCES

     

  • CAJA DE HERRAMIENTAS PARA LA CALIDAD DGCES

  • RETOS-DESAFIOS CONOCIENDO EL MGCS

    Al dar clic en el siguiente icono encontrará las   instrucciones  para este reto-desafío (R/D) 

  • TRAVESÍA PRIMER CURSO

    Hasta este momento han hecho un recorrido por los siguientes apartados :

    • Campus Virtual de Salud Pública, Nodo México-OPS
    • Marco de referencia nacional para el Modelo de Gestión de Calidad en Salud MGCS
    • Modelo de Gestión de Calidad en Salud
    • Herramientas para la Calidad. 

    En los siguientes bloques encontrarán contenido relacionado con dos de los ocho criterios del MGCS : "Atención Centrada en la Persona y Liderazgo, así como una herramienta de calidad que  es el Diagnóstico en Salud e intervenciones de mejora.

    Cada tema esta integrado por el tema principal, temas complementarios, lecturas recomendadas y Retos/desafíos. 

     

    • PRIMER CURSO DEL DIPLOMADO MGS

      • ATENCIÓN CENTRADA EN LA PERSONA

        Criterio  1 del MGCS

        ATENCIÓN CENTRADA EN LA PERSONA, COMUNIDAD Y POBLACIÓN

         

        En el MGCS  las personas cobran la importancia necesaria que las coloca en el centro, como los protagonistas. De tal forma que la suma de conocimientos, talento y voluntad en las Instituciones del Sistema Nacional de Salud tienen que orientarse a la organización de los servicios que permitan satisfacer las  necesidades de la población que atienden.

      • DIAGNÓSTICO DE SALUD COMO HERRAMIENTA PARA LA PLANEACIÓN

        DIAGNÓSTICO DE SALUD COMO HERRAMIENTA PARA LA PLANEACIÓN

      • INTERVENCIÓN DE MEJORA

        INTERVENCIÓN DE MEJORA

        Beguiristain José M., Arrazola Arantza, Elizalde Belén, Alkiza María E.. Singularizar procesos: una propuesta de continuidad entre la actividad clínica y los objetivos de salud de las políticas sanitarias. Gac Sanit  [Internet]. 2005  Abr [citado  2017  Jun  24] ;  19( 2 ): 168-171.

        Disponible en: http://scielo.isciii.es/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0213-91112005000200009&lng=es.

      • LIDERAZGO TRASNSCENDENTAL

        Criterio 2 del MGCS

         LIDERAZGO

         

        El líder trascendente fomenta el cambio continuo en todos los niveles de la organización. Para ello, primero identifica las necesidades de cambio y,  una vez detectadas, es el primero en impulsarlas por medio  del cambio personal. No hay que olvidar que lo que cambian no son las organizaciones, sino las personas, y alguien debe iniciar el proceso de cambio y es el líder el que lo iniciará.  

        Fuente: Discover. Share. Present. Página Web. Disponible en: http://myslide.es/search/?q=LIDERAZGO+TRASCENDENTE

         

      • Certificado del curso

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